Indicateurs

Nos résultats. La transparence avant les chiffres.

Pacala Formation publie ses données d'activité et de satisfaction POEI 2025, puis complète ses indicateurs à mesure que les promotions arrivent au terme de leur parcours.

Espace de suivi pédagogique Pacala Réussite Insertion Satisfaction

Suivi annuel des indicateurs

Preuve terrain Challenges

Un parcours documenté

Cinq semaines de POEI, puis un CDI.

Le magazine suit Johan, formé par Pacala Formation puis recruté à la Brasserie Pastis. Un exemple concret du lien entre formation, immersion professionnelle et emploi durable.

Découvrir l'article

En 4 heures, on me propose de me former au service avec un CDI à la clé.

Johan Témoignage recueilli par Challenges

Bilan POEI 2025

Une activité mesurée, une satisfaction suivie dans le temps.

Sessions

25 sessions

Parcours organisés autour des besoins de recrutement des établissements partenaires.

Année 2025Donnée d'activité consolidée

Volume réalisé

21 849 heures

Heures de formation suivies par les apprenants sur l'ensemble des sessions 2025.

Année 2025Heures apprenants

Satisfaction à chaud

9/10

Moyenne issue des questionnaires recueillis à la fin des formations POEI.

Très satisfaisantMesure en fin de parcours

Satisfaction à froid

8,3/10

Moyenne issue des questionnaires de suivi adressés après les formations POEI.

Suivi dans la duréeMesure après le parcours

Source : données d'activité et bilans de satisfaction consolidés par l'organisme pour l'année 2025. Les indicateurs propres à l'apprentissage seront publiés séparément après la sortie de la première promotion concernée.

Publication annuelle

Les indicateurs que nous publions

Pour chaque formation certifiante, le centre suit et publie les indicateurs attendus pour permettre aux candidats, apprentis, entreprises et financeurs de lire les résultats du parcours.

  • Taux de présentation aux épreuves.
  • Taux d'obtention du titre, en totalité et par bloc de compétences.
  • Taux d'insertion professionnelle à six mois.
  • Taux de poursuite d'études ou de formation.
  • Taux de rupture des contrats d'apprentissage.
  • Taux de satisfaction des apprentis et des entreprises.

Méthode

Comment les résultats sont établis

Ces indicateurs sont établis conformément à l'article L. 6111-8 du code du travail et au dispositif national InserJeunes. Les taux propres au centre sont établis à l'issue de chaque session et actualisés une fois par an.

Le parcours d'apprentissage au Titre professionnel Serveur en restauration (RNCP 39534) est un nouveau parcours. Aucune promotion n'étant encore sortie, aucun taux propre au centre ne peut être publié à ce jour.

Données nationales

La certification de référence

À titre indicatif, la fiche RNCP 39534 publiée par France Compétences présente les données nationales de la certification. Ces données ne constituent pas les résultats de Pacala Formation.

Page mise à jour le 6 août 2026. Prochaine actualisation prévue à l'issue de la première session d'examen.